Штатний розклад – це внутрішній організаційно-розпорядчий документ організації, що описує її структурні підрозділи, посади (спеціальності), кількість штатних одиниць з кожної посади та тарифну ставку для кожної посади.22 бер. 2023р.

Що вказати в штатному розкладі

1. Номер документа та дата складання.
2. Дата, з якої документ починає діяти.
3. Номер та дата наказу, яким затверджується «штатка».
4. Кількість працівників на кожній посаді.

Взагалі, складання документації такого роду — функція і святий обов'язок. економіста з відділу організації та оплати праці (Кваліфікаційний довідник посад керівників, спеціалістів та інших службовців, Постанова Мінпраці України № 37 від 21.08.1998).

Штатний розклад підприємства містить

• Найменування структурних підрозділів.
• Найменування посад, спеціальностей, професій. Посади передбачені для співробітників, які займаються насамперед розумовою працею. …
• Кількість штатних одиниць.
• Розмір окладу та (або) тарифної ставки.
• Наявність та розмір надбавки.